應用創新性人力資源管理制度與適性動能理念--以技專校院圖書館為研究對象

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題名:	應用創新性人力資源管理制度與適性動能理念--以技專校院圖書館為研究對象
作者:	謝玲芬 Hsieh, Ling-Feng
貢獻者:	工業管理學系 Industrial Management
關鍵詞:	人力資源管理（Human Resources Management）;創新性人力資源管理制度（Innovative Human Resource Practices and Systems）;適性動能（Competency）;技專校院圖書館（Vocational College Library）
日期:	2004
上傳時間:	2014-06-26 23:42:39 (UTC+8)
摘要:	截至九十二年底，我國共有九十所技專校院（包括科技大學十七所、技術學院五十六所以及十七所專科學校），其不但需要面對同類技職體系學校間之激烈競爭，更需要與高教體系之大學校院一爭長短，可謂面臨空前之壓力與挑戰。而在各技專校院中，圖書館總是扮演一個重要的服務單位之角色，不但要強化原有圖書館各項活動之服務品質，更重要的是必須精進日新月異的資訊服務品質，進而全面提昇對全校師生學術服務之質量。目前我國技專校院圖書館，面臨最嚴重的人力資源經營困境，肇因於各館館員數量極度匱乏、館員素質有待提昇，以及缺乏提昇館員績效機制。
顯示於類別:	[工業管理學系] 研討會論文

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